质量管理体系认证_合肥体系认证_华标认证

      ISO9001认证体系文件编制的系统性，管理体系的系统性要求

　　1、建立一个管理体系，管理体系认证，以最有效的方法实现组织的目标。管理的系统性是指要使组织的层次、职能分配为实现组织目标提供资源保障，以及要使目标的管理、测评和改进更为有序。

　　2、了解各过程之间的相互依赖关系，并提供信息、资源、验证和配合等方面的支持。

　　3、管理组和员工都理解自己为实现组织目标所应承担的责任，减少职能交叉造成的障碍。适当地确定职责、权限和相互关系，并加强内部沟通，质量管理体系认证，以提高过程效率。

　　4、认清组织的能力，识别资源的局限性。

　　5、组织的目标是通过各部门、各过程协调运作来实现的。因此，要把组织的组目标分解，体系认证哪家好，落实到部门和过程中去。

　　6、通过测量和评估，不断改进质量管理体系。

　　质量管理体系应是一个由组织结构、程序、过程和资源构成的有机的整体，但在体系文件编写的过程中，由于过程和部门人员的分工不同，工作侧重点不同及局限性，较难保持全局的系统性。因此，必须强调，编写人员都应站在系统的高度，着重搞清每个程序在体系中的作用，其输入、输出与其他程序之间的界面和接口，并加以有效的反馈控制。此外，文件之间的支撑关系必须清晰：程序要支撑质量手册，即对质量手册提出的各种管理要求应作出具体的交代和有控制的安排。系统管理要求分清文件的层次，保证文件的唯yi性，加强系统协调，合肥体系认证，改善系统的综合性并实施动态管理。

　　OHSAS18001认证流程指导

　　OHSAS18001认证证书获取所需的资料

　　对已期望获取OHSAS18001职业健康安全管理体系认证证书的企业而言，应具备以下方面在管理体系建立、实施的相关证据，可获取OHSAS18001职业健康安全管理体系的认证证书：

　　一、职业健康安全管理体系认证所必需的文件：

　　1、职业健康安全管理手册，内容包括：职业健康安全管理方针、职业健康安全目标及满足管理体系标准的相关规定要求。

　　2、程序文件：包括职业健康安全源辩别、风险评价和控制程序等11个所需的程序文件。

　　3、职业健康安全运行控制所必需的文件;如职业健康安全有关的控制规程、检查规范等。

　　4、文件编制、审核与发放、修订控制的证据。

　　二、认证前必需提交的资料：

　　1、职业健康安全管理有关的法律、法规和标准清单。

　　2、职业健康安全管理体系须提供的资料：包括：

　　a) 由法定资格的劳动卫生监测部门对企业生产车间内有害物质的监测数据;

　　b) 企业从业人员的职业健康证明;

　　c) 需要时，安全、卫生设施的“三同时”评价和验收报告;

　　d) 重大危险源清单。

　　3、目标、指标和控制方案。

　　三、管理评审方面：

　　1、管理评审计划及评审会议的“签到表”。

　　2、管理评审记录(管理者代表的报告、与会者的讨论发言或书面的材料)。

　　3、管理评审报告及评审后的整改计划和措施;纠正、预防和改进措施记录。

　　四、内部审核方面：

　　1、年度内审计划;内审计划及日程安排 。

　　2、内审小组长的任命书;内审成员资格证书复印件。

　　3、首末次会议记录;内审检查表(记录);

　　4、内审报告;包括不符合报告及纠正措施验证记录。

　　五、人员能力、意识和培训

　　1、对从事职业健康安全管理有关岗位任职人员的能力进行符合性评价。

　　2、对职业健康安全管理有关的培训安排及培训实施的记录。

　　六、职业健康安全管理体系运行方面的记录：

　　1、目标、指标和方案及实施效果或结果验证的证据;特别是重大危险源控制方案执行情况，包括应急预案与预案的演练记录，

　　演练过程、结果有效性评价。

　　2、重大危险源控制证据、有效性检查记录;安全、卫生有关仪器清单、校准计划与校准记录。

　　3、职业健康安全管理和控制的证据： 包括各部门发生的职业健康安全事故及检查记录 。

　　4、危险源辩别登记、风险评价与管理记录，合规性评价记录。

　　5、信息交流有关的证据及职业健康安全有关的检查证据;对不符合纠正或采取改进防措施。

　　6、各类文件和资料的都要进行审核批准及日期。

　　7、各种职业健康安全记录签字要齐全。