为了做好点检工作,巡检管理系统单机版,对各类点检人员进行培训是非常重要的。因为,点检人员是设备的直接管理者,是搞好设备点检定修管理的关键。因此,对日常点检的岗位操作人员、专业点检人员都必须进行有针对性的业务培训。
使他们认识推行点检制的重要性,了解预防维修的意义,设备巡检管理系统方案,改变事后维修的习惯,掌握点检管理的实质,点巡检管理系统,熟悉点检作业的业务内容、业务流程、规范和实施方法,既让他们具有良好的、独立完成点检培训,也要进行实际技能的实习指导,这样才能培训出符合要求的点检人员,以不断地提高点检业务水平。
点检人员的工作内容包括点检诊断、问题分析、维修计划、维修实施和实绩整理。
点检诊断要求:掌握生产计划、了解质量要求、掌握运行操作工艺、预见设备改进情况、熟练运用诊断技术,整理点检记录等。
维修计划要求:了解并掌握长期维修计划、长期点检诊断计划、长期修补计划、日常点检诊断计划、日常个补、人员安排、修理费预算、物资准备、紧急修补、紧急人员安排和紧急物资供给等。
维修实施丁作要求:进行工程检查和验收、事后处理小修补、物资备件供应、事前准备、安全管理等。
实绩整理的内容有修理费管理、故障停机管理、检修物资管理、设备管理、修理工程管理、图纸管理等。
设备管理的概念
① 负责对点检员的业务指导和管理;
② 负责重点检修项目的管理;
③ 负责备品备件的组织,管理;
④ 负责点检员开出的委托和工作量复审;
⑤ 负责重点设备的技术改进和改造;
⑥ 负责技术资料的管理;
⑦ 负责对维修公司的评价;
⑧负责建立与点检制相适应的《设备点检员管理制度》;
点检功能
– 支持多路线多员工使用
– 专属卡及密码安全防护
– 可根据设备状态对点检项目进行控制和筛选
– 具备漏检提示功能,确保不漏项
– 丰富的通信手段和数据保障机制
– 自动跟踪记录现场点检人员点检每一设备的准确时间,WIFI巡检管理系统,以便考核到位和点检质量
– 可以对观察类、记录类、测温类、测振类等多种数据类型进行记录,并支持振动频谱分析的功能
点检数据的上报:
实现通过点检仪将点检数据上传入上位机;
并自动录入到数据库;
同时完成缺陷报警过程(缺陷与抄表自动识别);
严重和危急缺陷自动或人工选择传输到企业缺陷表中。
点检工作查询及考核管理:
根据不同专业、岗位、设备或项目查询设备点检情况及状态;
可根据缺陷名称和程度进行查询和统计分析,超标数据查询和统计分析;
到位、工时、工作记录、漏检项目统计,可以按时间、设备、点检员、故障类型查询、统计基础数据;
并详细列出岗位日工作结果。
智能点检仪可以抄录设备运行时过程控制仪表显示的工艺参数(如:电压、电流、温度压力、流量等)和观察量(如漏油、异响、部件松动、润滑状况等),可以配合测振传感单元(即小蘑菇)进行温度、振动(加速度、速度、位移、包络及FFT谱)的测量。