广西三才-融心三才原创课程-三才领队欲
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经历万千风雨终见彩虹。营销在经历了“事境界”、“是境界”后,还会迎来一个至高的层次,也是“势”的境界。“势”是一股不可抗拒的潮流,一股不可阻挡的力量。世界潮流浩浩汤汤顺之则昌、逆之则亡,三才驯欲,这是讲时代的“势”。比如、如果你在80年代初卖牛仔裤,你在90年初买进票等等,你想不赚钱都不可能,因为你站在了那个“势头”上。我们知道、趋势就像一匹马,如果在马后面追你永远都追不上,你只有骑在马上面才能和马一样的快,这就叫做马上成功。“势”是无形的力量,你只有和“势”融为了一体,这就叫“合适”。一个人追求的高境界是我们自身与周边环境达到美和谐,传统文化称为天人合一,无非就是“合适”二字。


在现实的职场中,三才领队欲,关于才容易理解。那么、如何去理解“德”的定义?因为“德”在人们心目中的定义太过宽泛,必须有所精准化,才能更好指导实践工作。其实、“德”在团队里的重要表现就是---不拉山头。因此、可以说善拉山头者在职场里一定是无德之人。很多的职场牛人容易养成一个毛病:爱拉山头,到哪里就把山头建在哪里,建立自己的小圈子。表现形式就是只对老板负责,且只对老板要的结果负责,其他事情老板都不能过问,各职能管理部门更不能管理自己的地盘,这就是常说的针插不进、水泼不进。其名义上是要排除干扰,尽快作出成绩给老板看,其实最终目的还是建立自己的地盘,以捞取私人利益。因此、在团队的凝聚问题上,有一个关键因素,就是关于强势员工的使用上。团队的发展离不开能人与牛人,这种人的能力往往无比强悍,有时候一个人顶一群人,但同时对于他们的使用和管理也是至关重要的。


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